職場の中で基本的な作業や仕事の要領を、仕事の合い間を見つけて教えるようにしてください。そうすれば、そのぶんだけ、あなたの負担は軽くなります。また、「あなた自身の仕事を記録、分析すること」も大切です。その中から、だれにでもできる雑用は部下に任せてしまう。こうすれば、ますます楽になるはずです。連絡・報告の「機微」が身についてくるそれから、職場内の指示、連絡、報告を徹底させることです。上司のほうからは、「今、会社や職場がおかれている状況をわかりやすく説明し、各人のやるべきことを指示する」部下のほうからは、「今どんな仕事をやっており、どんなことがわからないか、どんなことで困っているかを報告させる」こういう機会をぜひもつようにしてください。忙しい職場では、こういうミーティングの時間さえ惜しんで、作業をやったり、受注に走り回ったりすることが多いのですが、みんなの考えがバラバラの状態では、いくら作業をやってもチグハグでムダが出るばかりです。このような事を考慮し、転職にトライしている人は、転職情報サイトを活用するといいかと思います。
[参考]
転職成功のヒント満載の求人/転職のサイト【リクナビNEXT】
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/